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重庆法院基层党支部书记培训班开班

  • 2020-01-23 07:47
  • 民生焦点
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bf386.com ,河南高院狠抓党建促进工作作风转变来源:人民法院报发布时间:2010-07-02 18:01:00字号:小大打印本页 近年来,河南省高级人民法院以加强机关党员干警党性锻炼和改进机关作风为重点,全面推进党的思想、组织、作风和廉政建设,有力地促进了机关工作作风大转变、促进了各项审判工作的开展。 河南高院在党建工作中,以建设为民、务实、清廉机关为目标,不断强化党的思想、党性、组织、作风、制度和反腐倡廉建设,提高党建工作水平。该院始终坚持以提高广大党员干警的思想政治理论素质为工作重点,2002年以来先后开展了12项专题教育活动;8年来共组织举办了20余次政治理论辅导报告会,组织干警参加省委、省政府、省直工委等有关部门举办的形势报告会80余场次。该院还坚持把党建工作纳入目标管理,坚持每年评选表彰一批“五好”党支部、先进党小组和优秀共产党员、党务工作者;通过在局域网开办廉政教育专栏,向全院干警家属印发“廉政文化进家庭活动倡议书”等形式,使党风廉政建设不断深化。 河南高院抓住党建工作与审判执行工作的结合点和切入点,发挥党建工作在法院工作中的引领和保障作用。该院各部门狠抓支部建设,树立正确导向,注重通过强化党性观念规范办案行为。各党支部坚持做到“五带头”,即带头学习,带头办案,带头化解矛盾,带头廉洁,带头弘扬正气。各党支部经常开展解放思想大讨论活动,不断澄清模糊观念,把人民群众满意作为法院工作的根本标准;强化法官党员观念,切实解决就案办案、片面强调办案法律效果的问题。

6月26日,重庆市法院基层党支部书记培训班开班,全市法院系统518名党支部书记参加了培训。 此次培训为期2天,采取面授和视频相结合的方式,并采用远程培训监控系统对视频培训学员进行严格考勤,不仅延伸了培训课堂、拓展了培训内容、扩大了培训范围,而且降低了培训成本、共享了培训资源、保证了培训效果。培训教师围绕如何加强法院机关党的建设、如何当好党支部书记、核心价值观教育以及思想政治工作的方法与艺术等专题进行了详细讲授,深入浅出,力求使参训的支部书记们学有所获、训有所用、干有所成。 重庆高院政治部主任阳东辰对如何抓好党支部工作提出五点要求:一要坚持书记抓、抓书记,支部书记要牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建不称职”的观念,认真履行“一岗双责”,既要当好行政工作的负责人,更要做好党支部的带头人,实现行政工作和党务工作同频共振、良性互动、相贴相融。二要坚持抓思想、重教育,要紧贴干警思想和工作实际,深入开展党性党风教育、党的纯洁性教育和社会主义法治理念认知认同教育。要把开展政法干警核心价值观教育实践活动作为今年党建工作和队伍建设的重中之重。要对干警多关爱帮扶,开展心理疏导,多做沟通交流,切实帮助解决实际困难。三要坚持抓能力、强素质。支部书记不仅要提高党务工作能力,还要带头练好执法办案基本功,争做所在部门和本职岗位的行家里手和排头兵。要组织全体党员干警认真开展“大讨论、大调研”和“两评查”活动,为不断提高队伍素质、审判质量和司法公信力多做贡献。四要坚持抓基础、促审判,要正确处理好党建工作共性与个性的关系、继承与创新的关系、系统内指导与地方上领导的关系,狠抓基层党组织建设,配齐配强支委会成员,严格执行发展党员、党内选举、党性分析、党组织生活、党风廉政建设等制度规定,增强基层党建工作的规范化和科学化水平。要以审判为中心,将党支部工作与审判执行工作同研究、同部署、同推进、同检查、同考核。五要坚持抓典型、树形象。在基层党员干警中发现、培育、塑造、固化不同层面、不同岗位、各具特色的先进典型,树立典型人物,以先锋导向,以典型引路,以榜样示范,激励党员干警的信心和斗志。

按照党的十七届四中全会精神及胡锦涛总书记提出的“机关党建工作必须适应新形势、新任务的要求,走在党的基层组织建设的前头”这一要求,安徽省蚌埠市中级人民法院结合实际深入组织开展“机关党建走前头”活动。围绕强化理论武装、紧紧围绕中心、坚持强本固基、积极探索创新、提高党员素质、强化纪律约束、坚持以人为本等七个方面全面加强机关党建工作,取得明显成效。日前,作为蚌埠市直机关党建工作先进单位,蚌埠中院介绍了机关党建工作实践经验。 将支部建在庭上,充分体现审判机关党建工作特色。配齐建强机关党的各级组织,把党支部建到庭、室上。挑选党性强、作风正、具有较高思想政治水平和一定党务工作经验的庭、室主要负责人担任党支部书记,确保机关党的工作在审判岗位真正得到落实。实行党建工作领导责任制,先后建立了《党组抓机关党建工作目标责任制》、《党支部工作目标责任制》和《党员工作目标责任制》,明确责任,落实到人。强调“一把手工程”,即党组书记负总责,抓全局,党组成员和机关党委委员包支部、支部委员包小组、小组长包党员的三包责任制,切实把党建工作纳入各个岗位职责之中,真正形成党组统一领导,一把手负总责,分管领导具体抓、机关党组织抓落实的工作格局。第三,找准党建工作的切入点,促进机关党的工作与审判工作的有机结合。把机关党建工作纳入年度岗位目标管理责任制和绩效考核范围,实行“一岗双责”,与业务工作一同部署,一同检查,一同考核验收,并把完成审判任务作为党支部、党员实绩考核和评选表彰先进党支部、优秀党员的重要内容,从而保证党建工作与审判工作齐头并进,相得益彰。 加强理论武装,不断提高审判队伍的政治理论素养。抓教育,牢固树立正确的权力观。坚持中心组和机关政治学习日制度雷打不动,每周三下午定为机关政治学习日,不做其他工作安排,认真抓好党的路线方针政策、基本纲领、基本理论、基本经验学习教育,使党员及时了解党的路线方针政策和中心任务。为保持党员先进性,先后开展“保持共产党员先进性教育”、“深入学习实践科学发展观活动”和“人民法官为人民”主题实践活动。结合本职工作,开展“为谁掌权、为谁执法、为谁服务”和“怎样做一名合格的人民法官”思想大讨论,举办“法官职业道德”、“人民的利益高于一切”和“祖国在我心中”演讲比赛,组织党员参观革命烈士纪念馆、举行新党员入党宣誓和老党员重温入党誓词等,不断增强党员干警宗旨意识和党性观念。 发挥党员示范作用,努力在审判工作中体现党建工作成效。首先,坚持领导带头,大力营造重视机关党建工作的浓厚氛围。党组书记、院长亲自过问机关党建工作,及时了解掌握机关党委工作计划和党员教育活动的实施情况,经常与机关党委成员一起分析党员队伍的思想状况,积极探索新时期审判机关加强机关党建工作新途径,并经常在各种会议上反复强调机关党建工作的极端重要性,把重要任务交给机关党委,适时对机关党建工作提出指导性意见和具体要求,每年都要亲自为全院党员上一次党课。党组其他成员不仅重视支持机关党组织认真完成市直机关工委下达的各项任务,而且积极参加自己所在党支部、党小组开展的各种活动。 近年来,该院机关党建工作每取得成绩,院党组均利用适当机会及时予以表扬和奖励,激发大家扎实抓好党建工作的积极性、创造性,促使机关党建工作不断加强,充满微生机和活力。其次,开展“党员示范岗”活动,激发党员敬业爱岗、无私奉献精神。榜样的力量是无穷的。进一步确立机关党员主体地位,弘扬党的优良作风,充分发挥模范带头和示范表率作用,树立“为民、务实、清廉”的机关形象。我们把每年受表彰的优秀党员确定为“党员示范岗”,制发党员示范岗牌,号召全院干警向他们学习。要求党员勇挑重担,带头办理重大、疑难案件。把公正高效办理案件作为全院党员先进性的标准,要求党员带头多办案、快办案、办好案,充分发挥党员在审判第一线的主力军作用。三是结合“文明服务窗口”创建活动,及时调整成立了诉讼服务中心党支部,着力提高诉讼服务中心工作人员的服务水平和工作能力。 在党员的带动和影响下,该院全院干警振奋精神,团结拼搏,工作作风明显转变,审判质量和办案效率显著提高。民四庭把开展深入学习实践科学发展观活动与高标准推进审判工作结合起来,加强调研指导,优化管理,在人员减少案件量上升的情况下,案件受理数、调撤数等大幅提升;行政庭注重加大案件的协调力度,最大限度地化解矛盾纠纷,2009年的行政案件实现了结案率和案件维持率两个“百分百”;执行局成功执结31件系列“骨头案”,执行工作在全省法院排序前列。

近年来,黑龙江省大庆高新区法院分党组按照“抓党建、带队建、促审判”的总体工作思路,认真落实全面从严治党要求,坚决落实从严治党主体责任,健全党建责任体系,夯实基层组织堡垒,为保证审判执行各项任务完成提供了有力的思想支撑把学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务抓紧抓好,深入开展大学习、大研讨、大培训活动,建立了分党组中心组学习制度,强化领导带头学习和组织保障,先后被最高法院、黑龙江省高级人民法院授予全国优秀法院、全省法院党建工作先进集体,另有23名党员干警荣获市级以上优秀共产党员、办案标兵、调解能手等荣誉称号。 注重理论武装,建设富有领导力的分党组 高新区法院分党组坚持把政治理论和业务学习摆在首位,始终坚持带头学习,营造全院良发学习氛围,引领和推进学习型党组织建设,构建学习型法院。明确一把手亲自抓、负总责,领导班子成员包片定期和不定期深入自己分管部门,与干警共同学习、互相交流,增强凝聚力,形成了以分党组为领导核心,以党支部为工作主体,上下联动、齐抓共管的向心力。如今,院长李卓琳带头学习政治理论、新的法律法规和司法解释,带头研究和审理重大疑难案件,带头攻克重大调研课题,其他党组成员及全院干警纷纷仿效,形成了良好的政治理论学习和钻研业务常态化机制。截至10月9日,今年院分党组带头讲党课5次,组织学习党的十九大精神及习近平新时代中国特色社会主义思想等政治理论20余次,召开法官会议研究重大案件30余次,攻克重要调研课题5个,并取得了良好的成效。 注重制度建设,着力提升基层组织力 健全完善“三会一课”、支部中心组学习、党务公开、民主评议领导干部、党员联系群众等党建工作制度,狠抓落实,确保制度好使管用。坚持以“支部+”为重要载体,组织基层党支部开展“比作用发挥、强先锋形象”活动,有效释放党建工作示范引领效应。抓住“关键少数”,注重以支部书记、中层以上党员领导为主体,形成“头雁”效应,每月最后一个周五,集中组织党员领导干部交流党建思想和经验做法,切实解决工作中存在的困难和问题,以党建推动全院各项工作取得良好成效,党员之间,包括领导与非领导职务党员、书记与普通党员、党小组长与领导干部等都开展“一对一”谈心帮扶活动,每年都开展四至五次高质量的党员之间谈心提醒活动,及时指出对方不足及应注意的事项,并告知双方所听到的群众评论及所反映的问题等,每个党员将会保持清醒头脑,时刻保持一颗向上的进取之心,并作为提高工作质效的前进动力。截至10月9日,今年共审执各类案件4199件,与去年同期相比提升23.12%,入额院领导共审结各类案件388件,与去年同期相比提升29.12%,尤其是执行案件,执结1693件,执结率达67.48%,与去年同期相比提升24.04%。 注重素质提升,全面厚植机关党建根基 坚持内外联动、上下结合,让党建工作与审判业务工作进行深度融合,全力为审判工作护航,促进了审判质效的有力提升。院外求取“真经”,组织党员干部参加高新区机关工委牵头组织的2018年魅力高新系列活动、观看廉政教育片、党章知识竞赛、纪念建党97周年等系列活动,从中汲取营养,活跃和丰富全院广大党员的组织生活。院内补齐“短板”,丰富载体,积极开展重温入党誓词、十九大知识竞赛、参观学习铁人教育基地主题党课教育等活动,尤其前不久,分党组书记、院长李卓琳以《党性人性是共产党员的“任督二脉”》为题,从党性和党性锻炼两方面谈感悟,并就当前法院党员干警如何规避负面人性、在良好人性品行与纯正党性修养之间找到最佳契合点、让党性与人性的光辉在理想信念中达到高度统一进行了深入探讨。通过上述活动,努力增强党性教育的吸引力和号召力,激发党员干部参与组织生活的热情。下沉服务“触角”,打造法官走进“党群议事会”活动的升级版,多次组织法官深入社区、学校、企业、商场等区域,并通过设置集中宣传点、咨询台、悬挂标语、发放宣传资料等形式,围绕婚姻法、反家暴、民间借贷司法解释等内容开展法治宣传,并适时开展巡回审判,现场答疑解惑,增强群众法律观念,打通服务群众“最后一公里”。 注重载体设计,营造党建工作浓郁氛围 坚持以特色为引领,全方位开展特色党建活动,营造出党建工作的浓郁氛围。通过悬挂廉政警句,设立廉政宣传栏、廉政文化阅览室,调动干警学廉、参廉、爱廉的积极性;在法官之家专设党建园地,建立荣誉室、图书室,作为开展党员活动和干警学习的场所,营造法院浓郁的文化氛围,发挥“全省文明单位”带头示范作用;开设“道德讲堂”,组织干警参加专题教育活动和廉政知识测试,促进广大干警不断增强党性观念、提升道德修养、增进司法职业道德。如今,高新区法院干警的司法行为走上了规范化道路,标准化司法模式和廉洁文明型司法已成为高新区法院干警的自觉行动,年均收到锦旗上百面,受到了社会各界的普遍赞誉和好评。 通过四“注重”的强力推进,高新区法院党建工作实现了上水平,并带动审判质效的有力提升,实现了零差错、零事故、零投诉、零违纪的工作目标。两年来,高新区法院被省院评为全省法院党建工作先进集体,第一支部和第三支部分别荣获全市党建工作先进集体、全市十佳党支部称号。由于党建带动审判工作,审执数量及群众满意度每年都实现了新提升,上诉发改数量呈现明显下降趋势。由于审判业绩突出,连续多年获得市法院绩效考评第一名,高新区法院被最高法院授予全国优秀法院,并有23名党员干警荣获市级以上优秀共产党员、办案标兵、调解能手等荣誉称号。